Sixtau S.p.a opera da oltre 50 anni nella progettazione e nella fornitura di sistemi integrati di diagnosi, testing e collaudo per il settore automotive. Grazie ad un team tecnico orientato alla ricerca e all’innovazione e costantemente aggiornato sulle evoluzioni del mercato e alla stretta collaborazione con i clienti, Sixtau si è affermata nel tempo come riferimento per semplificare e automatizzare il controllo della qualità e l’efficientamento produttivo. Presidia con personale tecnico specializzato il mercato nazionale, il Sudamerica, il Nord Africa e l’est europeo. Oggi, nell’ottica di sostenere e accompagnare la crescita dell’azienda e favorire il ricambio generazionale, ricerca:
UN/A PROGETTISTA ELETTRICO INDUSTRIALE
La figura verrà inserita all’interno della Divisione Sistemi di Collaudo Elettrici, riporterà al Responsabile della Divisione Sistemi di collaudo e collaborerà con le funzioni tecnico-commerciali e di ricerca e sviluppo in fase di avanprogetto e con il reparto produttivo per la supervisione della fase esecutiva. Sviluppando un approccio trasversale al processo si occuperà di:
· Collaborazione allo studio di soluzioni sulla base delle specifiche richieste da cliente · Sviluppo e progettazione elettrica di armadi, sistemi e banchi · Realizzazione dei disegni e degli schemi elettrici · Definizione della componentistica necessaria all’installazione di sistemi PLC · Programmazioni di base su PLC · Supervisione della fase di cablaggio e messa in servizio al banco da cliente
· Pregressa esperienza nella progettazione elettrica in ambito industriale · Nozioni di programmazione PLC (Siemens o altro linguaggio) · Interesse per le attività di studio e sviluppo prodotto · Propensione alla relazione con le diverse funzioni aziendali · Buona conoscenza della lingua inglese necessaria per l’interfaccia con il cliente e per la comprensione delle specifiche tecniche
Orario di lavoro: diurno da lunedì a venerdì Richiesta disponibilità a trasferte (durata max. 2 settimane) – trasferte previste: da 2 a 6 per anno.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003
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